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成本力是企业的生存之道,碧桂园从成立之日起就注重提升成本力,“建老百姓买得起的好房子”。2015年入职碧桂园的徐翠翠总,从项目成本管理、全成本负责人到区域成本负责人,咬定成本不放松,成长为“精于计算效益”的管理者。今天,跟着东南君一起听听本期特邀嘉宾——成本管理部总经理徐翠翠总的故事。
初入碧桂园
重任在肩当笃行
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2015年10月,徐翠翠总入职碧桂园浙江区域,负责三个项目的成本管理工作。初识碧桂园,她便被高效务实的企业文化所吸引,并驱动自己去为公司创造更多价值。2020年5月,徐翠翠总来到碧桂园皖东南区域,继续坚持把成本业务做透、做精。
从城市公司转变为皖东南区域,成本管理部尚处于“稳过渡、搭平台、改旧制、清包袱、打基础”的阶段,徐翠翠总很庆幸这里有一群志同道合且为目标不懈努力的“碧友”。从处理结算争议到成本复盘总结提升,从优质供方选择到区域第一次供应商大会谢幕,一次又一次的使命必达离不开部门同事的努力和区域领导的支持…
“皖东南区域对我个人提升很大,常态化培训、交流学习、优秀分享等活动拓宽我的视野和格局,不断提升个人能力;在与各职能部门、各项目打交道的过程中,大家相处很融洽,都秉着一颗公心办事,为共同的目标努力,同心同行,非常有凝聚力,也为我们部门做好成本管控、项目高周转提供有力支撑。”徐翠翠总说道。
6年筑梦碧桂园,从初相识到渐相知,徐翠翠总感慨,碧桂园布局全国1200多个城镇,积极投身公益慈善事业和脱贫攻坚,是一家有社会责任感的企业,并且不断突破自我,保持创新,感恩于当初的正确选择以及碧桂园给予的机会,踏踏实实做好本职工作,也与公司一起成长。
业精于勤
坚持提升成本力
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成本力是企业的生存之道,成本管理贯穿整个项目开发的生命周期。在项目拿地前,成本人就开始配合做测算、方案比选、敏感性适配等工作,力争项目能落地;项目落地后,要前置确定最优方案,定单位、定价格,谋定而后动;项目管控中后,涉及到乙方单位付款、签证变更、结算等工作,依照集团制度做好管控…
徐翠翠总深知成本管理对于区域的重要性,持续为达成目标提升全员成本意识,推进全员成本争优行动,她也号召大家多多推荐优秀的供方,不断加强对可售比的控制,持续引入新材料和新工艺,号召大家积极加入到争优行动中来。
碧桂园集团总裁莫斌多次强调“一率五力”要常态化坚持下去,徐翠翠总说,“一率五力”相互辅助、不能分割,成本人要在设计方案、招标采购、动态管理、工程结算等多维度进行管控,才能助力完美收官。但成本管控不是一味的追求低价,我们只是在追寻“最优成本”,该花的钱一分都不能不少,不该花的钱一分也不花。
同欲同舟
砥砺前行的卓越团队
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从去年5月来到皖东南区域,经过一年的磨合与成长,徐翠翠总带领整个团队相互支撑、迎难而上,为实现“最优成本”形成合力。大家秉承着简单、务实、阳光、高效的文化做事,在这种氛围中,在横向部门和区域领导的支持下,成本管理部获得碧桂园皖东南区域2020年度“卓越团队”荣誉称号。
徐翠翠总说,成本人最重要的就是为人正直,踏踏实实做事,要沉得住气、坐得住,而且要务实,并具备一定的专业阅历,才能做好成本管理。因为平时跟合同、数据打交道比较多,特别是目标成本、动态成本、投资测算等都是系统性的数据,差之毫厘、谬以千里,每个人都要有加倍的耐心和细心。
而且她认为,面对任何工作都要不能畏难,先完成再完美。时间不等人,工作可以循序渐进地推进,但不能给自己设限,要不断追求完美和卓越。
廉洁自诫
阳光务实的成本人
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“来我办公室谈合作的供方,我都先给他看一下碧桂园廉洁自诫承诺书。”徐翠翠总拿起办公桌上的工位牌,向东南君展示后面的廉洁自诫承诺书。
她说,成本工作免不了要与供方接触,要让来访的合作方在谈事情之前就意识到,达成合作、解决问题的方式不是靠送礼,而是依照合同、尊重事实,按照合同和集团制度办事,才能实现长远合作、互利共赢。
在成本管理部,除了坚持廉洁文化,他们还传承着成本管理中心的成本文化:简单、务实、阳光、廉洁,这是每个成本人的标配。徐翠翠总说:“在中心的带领和熏陶下,在区域不断的践行下,我相信这种文化已经深入每个人的心中,形成了成本人的做事风格,让成本工作更加高效。”
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。徐翠翠总将和团队一起,以更严的要求、更高的标准,做好成本人、提升成本力,助力区域高质量发展。
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